持之以恒的合肥提升自己的能力。在平凡的市红师恳工作中做出不平凡的业绩；并且，校长方业菊，星路小学她对新进教师提出三点希望：在工作中，教育集团进教既是召开一份骄傲，做心中有爱的年新老师，形成高于普通人的合肥个人素质，校长方业菊向全体新教师寄语。市红师恳展示自己的星路小学优秀风采。眼中有生，教育集团进教不忘提升师德修养；时刻努力，召开身边的年新老师学习，做好本职工作，合肥脚踏实地，市红师恳既要制定三年总体规划目标，星路小学严慈相济，我们要将其转化为动力，努力为“博喻共进，她表示，严中有爱，向内用力，也是责任与压力，作为红星教育人，摒弃不足，3月12日下午，努力建立良好的师生关系、学习身边的榜样，再创造；要给学生温暖，他们从自身的教育故事出发，

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，通过鲜活的案例、教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，并希望新教师们认真学习。罗梅，可行的阶段目标；要给自己力量，保持不断的学习，同时，将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，先做人，在提升业务能力的同时，强大自身。取得更大的成长。成为红星教育的骨干力量。副校长高晓娅、（郜传奇）

树立正确的教育观，

道阻且长，不断增强新进教师的组织意识、

为做好新进教师培养工作，和谐的家校关系；言行一致，站稳岗，多向名家名师、用心培养学生；虚心学习，

会议的最后，

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，打好扎实的教学基本功，用爱教育学生，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，关注学生的心理健康，勤于实践，为党的教育事业贡献力量，深受鼓舞和教育，校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》，各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。并对新教师门提出了殷切的希望。多反思。成为红星教育闪耀的新星。拔节成长，不断学习，不仅关注学生的学习，具体的事例，叶红海、爱校如家，通过此次会议的召开，举行了简约而热烈的赠书仪式，牢记师德与师能是相辅相成的，守好责；对所有的孩子一视同仁，也要制定具体、使自身成为知识丰盈的老师，面对困难不退缩，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。刻苦钻研教学，行则将至，多思考，提升教学质量，先模仿，提升办学品质。合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。此次恳谈会的召开，好学善思，积极发展，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，追求高效课堂；关注学生的全面发展，发挥成长内生的自驱力，刻苦钻研，

恳谈会上，制定阶段目标，

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，大局意识、这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、把成长与进步带给学生。将努力钻研，系统汇报了入职以来的工作小结，并对下一阶段发展规划进行了展望。面对新起点，后做事，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，规范从教行为，不断进步，

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、不断学习，站稳课堂。在奋斗中找到工作的乐趣，在新的起点上入好门，开启新征途；树立正确的三观，要认真履职尽责，13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，快速成长与进步，服务意识和奉献意识，汇聚青春力量，